ENFERMERAS/OS CONSORCI ALT PENEDÉS Y GARRAF

Buscamos personal Diplomado/Graduado en Enfermería, para las diferentes áreas de la Dirección de Enfermería del Consorcio Sanitario del Alt Penedés y Garraf. El Consorci Sanitari Alt Penedès-Garraf es una entidad pública creada el 1 de abril de 2019, que integra los recursos sanitarios de las comarcas del Alt Penedés y el Garraf, con el objetivo de dar respuesta a las necesidades sanitarias y sociales de nuestra población de referencia mediante la ejecución de actividades hospitalarias asistenciales, preventivas, rehabilitadoras, docentes y de investigación. Está constituido por el Hospital Comarcal de l’Alt Penedès (Vilafranca del Penedés), el Hospital R. Sant Camil (Sant Pere de Ribes), el Hospital Sant Antoni Abat , el Centro de Rehabilitación y el Centro de Atención Primaria de Baix-a-Mar (Vilanova i la Geltrú).
Requisitos:
- Diplomatura o Grado en Enfermería.
- Habilidades y competencias: buscamos personas orientadas a la calidad y la atención a las personas, con dinamismo y que quieran desarrollar sus conocimientos dentro de nuestra organización.
Se valorará:
- Capacidad de comunicación, empatía y trabajo en equipo.
Ofrecemos:
- Contrato laboral por vacante hasta convocatoria.
- Jornada completa en turno diurno (1620 h.) o nocturno (1562 h.), con posibilidad de jornada parcial según necesidad del/la profesional.
- Retribución salarial entre los 36.320 y 44.516 euros brutos anuales.
- Carrera profesional con 4 niveles retributivos (A, B, C y D).
- Diversos ámbitos en los que desarrollar las tareas profesionales (Hospitalización, Urgencias, UCI, Quirófano, etc.).
- Incorporación inmediata
- Organización en expansión referente en el territorio
Medio de presentación de la documentación: las personas interesadas deberán enviar currículum vitae a seleccio@csapg.cat, indicando la referencia ENF_CSAPG.
La organización no discrimina ni discriminará por motivos de raza, color, religión, genero, expresión de género, edad, origen nacional, discapacidad, estado civil u orientación sexual en ninguno de sus procesos selectivos.
Requisitos generales:
- Contar con los permisos legales necesarios para poder trabajar legalmente en el Estado Español.
- Poseer suficientes conocimientos de catalán y castellano para poder ejercer adecuadamente las funciones del puesto de trabajo.
- No haber sido separado / a, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, y no encontrarse en situación de inhabilitación absoluta o especial para ejercer empleos o cargos públicos por resolución judicial.
- En caso de ejercer otra actividad pública o privada, disponer de la preceptiva Autorización previa de compatibilidad. En caso de resultar seleccionado / a en esta convocatoria, y si se encuentra bajo alguna causa de incompatibilidad de las previstas legalmente para poder prestar servicios laborales en el Consorci Sanitari de l’Alt Penedès i Garraf y antes de formalizar el correspondiente contrato de trabajo, deberá proceder a su resolución o solicitar la previa autorización de compatibilidad.
- Disponer de la titulación académica oficial y, de ser no española, debidamente homologada para ejercer en España.
- En caso de ser necesario, estar colegiado/a y al cargo del pago de cuotas y del seguro de responsabilidad.
- En caso de no poseer la nacionalidad española: no hallarse inhabilitado / a o en situación equivalente ni haber sido sometido / a sanción disciplinaria o equivalente, que impida, en el Estado de procedencia de la persona aspirante, el acceso al empleo público. Se efectuará declaración jurada.
- No haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual o tráfico de seres humanos con una declaración responsable de no haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual y una autorización expresa para comprobar la veracidad de la declaración, de acuerdo a la Ley orgánica 1/1996, de 15 de enero, de protección jurídica del menor. Alternativamente se puede presentar certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
- Tener cumplidos 18 años y no exceder, en su caso, de la edad reglamentaria de jubilación o de aquella otra que pueda establecerse por ley.
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